De ce sa aleg abonamentele de sanatate ?
Resursa cea mai importanta a unei companii este RESURSA UMANA, iar preventia starii de sanatate duce la cresterea sperantei de viata si a calitatii vietii angajatilor.
Sanatatea oamenilor cu care construiesti, a “ albinelor “ din “ stupul ” tau, metaphoric vorbind, inseamna sanatatea afacerii tale.
Din acest motiv, angajatorii de top acorda o importanta deosebita starii de sanatate a oamenilor din echipa si, din acest motiv, preventia unor boli, joaca un rol important in economia afacerii pe care o conduc.
Preventia starii de sanatate contribuie semnificativ la dezvoltarea unui stil de viata sanatos, permitand identificarea timpurie si diagnosticarea precoce a unor afectiuni potential grave. Depistarea precoce a unor afectiuni grave, se reflecta, pe termen lung, in cresterea eficienteitratamentului si duce la economii financiare si stabilitate emotionala.
Avantajele si confortul emotional pe care le ofera clinicile private, precum un personal medical amabil si foarte bine pregatit, mediul ambient in armonie cu nevoile pacientului, echipamente medicale de ultima generatie si alte asemenea detalii sunt foarte importantepentru starea de sanatate a fiecaruia.
Un raport avantajos intre timpii de asteptare si costuri: chiar daca, pentru unele investigatii, abonamentul tau implica doar reduceri, nu compensarea totala a costurilor, faptul ca potirealiza investigatiile respective rapid, atunci cand ai nevoie de ele, reprezinta un beneficiufoarte important pentru oricare dintre noi.
Abonamentuul de sanatate este un mod de a arata angajatului ca iti pasa de el.
Beneficiile abonamentului medical pentru angajator sunt:
• Motivarea angajatilor. Accesul la servicii medicale de calitate creste satisfactia angajatilorsi implicit productivitatea si retentia acestora. Abonamentul medical este unul dintre celemai dorite beneficii extra-salariale.
• Eficienta si productivitate sporite. Cand angajatii sunt sanatosi, scade costul companiei cu concediile medicale.
• Eficienta costurilor. Abonamentele medicale sunt deductibile, in limita a 400 de euro/persoana/an. Acest beneficiu fiscal se aplica in egala masura abonamentelorcorporate, oferite de companii angajatilor, dar si abonamentelor individuale, pentrupersoane fizice.